Reformasi Sistem Pengadaan CPNS dan Kisi-kisi Materi Tes

Pemerintah akan membuka Seleksi Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) baru pada tahun 2013. Kuota CPNS pada tahun 2013 ini sebanyak 60.000 orang yang tersebar di 295 instansi pemerintah. dimana test seleksi CPNS tersebut dari jalur pelamar umum yang terdiri dari 68 Kementerian/Lembaga dengan formasi 20.000 orang, sedangkan yang 40.000 orang untuk 30 pemerintah provinsi dan 197 kabupaten/kota.

Dalam rangka pelaksanaan Test Seleksi CPNS tersebut merupakan Program Percepatan Reformasi Birokrasi dibidang Sumber Daya Manusia Aparatur adalah melakukan pernbaikan sistem pengadaan Calon Pegawai Negeri Sipil dengan :

1. Tujuan Pengadaan CPNS :

  • Memperoleh CPNS yang profesional, jujur, bertanggungjawab, netral, yakni CPNS yang: (1) memiliki karakteristik pribadi selaku penyelenggara pelayanan kepada masyarakat; (2) mampu berperan sebagai perekat NKRI; (3) memiliki intelegensia yang tinggi untuk pengembangan kapasitas dan kinerja organisasi pemerintah; (4) memiliki keterampilan, keahlian dan perilaku sesuai dengan tuntutan jabatan (untuk memilih putra terbaik bangsa yang  kompeten sesuai tuntutan pekerjaan di instansi pemerintahan)
  • Mewujudkan sistem seleksi CPNS yang bersih, obyektif transparan, kompetitif dan bebas dari korupsi kolusi dan nepotisme    serta tidak dipungut biaya; (untuk mengembalikan kepercayaan generasi muda bahwa untuk menjadi PNS berdasarkan kemampuan diri sendiri)

2. Setiap CPNS harus mengikuti dan lulus :

  • Tes Kompetensi Dasar PNS
  • Tes Kompetensi Bidang sesuai bidang tugas masing masing jabatan

3. Kisi-kisi Materi tes kompetensi dasar PNS meliputi :

    Tes Wawasan Kebangsaan (TWK) untuk menilai penguasaan pengetahuan dan kemampuan mengimplementasikan nilai-nilai 4 Pilar Kebangsaan Indonesia yang meliputi: (1) Pancasila; (2) Undang Undang Dasar 1945; (3) Bhineka Tunggal Ika; (4) Negara Kesatuan Rebublik Indonesia (sistem tata negara Indonesia, baik pada pemerintah pusat maupun pemerintah daerah, sejarah perjuangan bangsa, peranan Bangsa Indonesia dalam tatanan regional maupun global, dan kemampuan berbahasa indonesia secara baik dan benar)Tes Intelegensi Umum (TIU) dimaksudkan untuk menilai : (1) Kemampuan verbal yaitu kemampuan menyampaikan informasi secara lisan maupun tulis; (2) Kemampuan numerik yaitu kemampuan melakukan operasi perhitungan angka dan melihat hubungan diantara angka-angka; (3) Kemampuan berpikir logis yaitu kemampuan melakukan penalaran secara runtut dan sistematis; (4) Kemampuan berpikir analitis yaitu kemampuan mengurai suatu permasalahan secara sistematik.Tes Karakteristik Pribadi (TKP) untuk menilai: (1) Integritas diri, (2) Semangat berprestasi, (3) Kreativitas dan inovasi, (4) Orientasi pada pelayanan, (5) Orientasi kepada orang lain, (6) Kemampuan beradaptasi, (7) Kemampuan mengendalikan diri, (8) Kemampuan bekerja mandiri dan tuntas, (9) Kemauan dan kemampuan belajar berkelanjutan, (10) Kemampuan bekerja sama dalam kelompok, dan (11) Kemampuan menggerakkan dan mengkoordinir orang lain.

Adapun  materi dan penyusunh test seleksi adalah :

  • Kisi-kisi Materi tes kompetensi Bidang disusun dan ditetapkan oleh Instansi Pembina Jabatan Fungsional, misalnya untuk Guru oleh Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan, untuk Medis paramedic oleh Menteri Kesehatan, dan Iain-lain sesuai jabatan fungsional
  • Soal tes kompetensi dasar PNS disusun oleh Panitia Pengadaan CPNS Nasional yang dibantu oleh Tim Ahli dari Konsorsium Perguruan Tinggi Negeri,
  • Pengolahan hasil tes kompetensi dasar dilakukan oleh Panitia Pengadaan CPNS Nasional yang dibantu oleh Tim Ahli dari Konsorsium Perguruan Tinggi Negeri, atau menggunakan Computer Assisted Test (CAT)
  • Penentuan kelulusan kompetensi dasar berdasarkan nilai ambang batas kelulusan (Passing grade) yang ditetapkan oleh Men PANRB berdasar rekomendasi dari Tim Ahli/Konsorsium Perguruan Tinggi Negeri.
  • Pengawasan selama pelaksanaan rekrutmen CPNS oleh unsur Pengawasan internal pemerintah (inspektorat/Deputi Pengawasan), BPKP,) unsur pengawasan ekternal, unsur audit tehnologi (BPPT, Lemsaneg) unsur masyarakat (konsorsium LSM) maupun perguruan tinggi.

Unduh Surat Menteri PANRB ditujukan kepada PPK Pusat/Daerah, di bawah ini!
sispengcpns

Iklan

Tinggalkan Balasan

Isikan data di bawah atau klik salah satu ikon untuk log in:

Logo WordPress.com

You are commenting using your WordPress.com account. Logout /  Ubah )

Foto Google+

You are commenting using your Google+ account. Logout /  Ubah )

Gambar Twitter

You are commenting using your Twitter account. Logout /  Ubah )

Foto Facebook

You are commenting using your Facebook account. Logout /  Ubah )

Connecting to %s